Scale ups & downs

Een snelgroeiend bedrijf brengt zowel kansen als uitdagingen met zich mee. Wat jou als oprichter ooit succesvol maakte, kan nu je grootste valkuil worden: je kunt niet langer alles zelf doen en moet anderen aansturen. De ervaringen uit Scale-ups & downs helpen je te begrijpen hoe je ondanks groei toch een organisatie kunt bouwen waarin mensen topprestaties leveren. Gerrit de Jager, een striptekenaar, en Wendy van Ierschot, internationaal expert op het gebied van People & Culture in snelgroeiende organisaties, nemen je mee langs de cruciale fasen van een scale-up. Ze tonen welke uitdagingen elke fase kent, hoe je telkens weer de beste mensen vindt en hoe je die mensen optimaal tot hun recht laat komen. Of je nu met twee of zestig medewerkers werkt, dit boek biedt handvatten om gestructureerd te groeien én met een beetje humor het team te laten floreren.

Inhoud

• Vier fasen van een scale-up
• Aandacht voor People & Culture
• Zo vind je de juiste mensen
• Structuur en performance
• Groei met humor en realisme