Mitarbeitergespraeche fuehren

Das Praxisbuch zum Thema Mitarbeitergespräche​ Mit konkreten Tools zum Einsatz in der täglichen Praxis Für Personalverantwortliche und FührungskräfteMitarbeiterführung und Mitarbeitergespräche gehören zu den zentralen Aufgaben eines jeden Managers. Dieser persönliche Austausch ist ein wesentliches und unersetzbares Instrument zur Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung, und –motivation. In Zeiten, in denen Mitarbeiter als wichtigstes Asset des Unternehmens und Employer-Branding zum kategorischen Imperativ werden, ist kompetente Gesprächsführung ein zentrales Führungswerkzeug.Dieses Buch bringt auf den Punkt, was die Autorin, Martina Boden, als Führungskraft und Coach selbst er- und gelebt hat. Sie greift Beispiele und Fragen auf, die Ihr von Teilnehmern ihrer Coachings und Seminare gestellt wurden. Praxisnah, seriös und gut zu lesen bietet dieses Buch konkrete Umsetzungsinstrumente für die eigene Gesprächsführung.Der Inhalt:- Zeitgemäß führen- Worauf es im Gespräch ankommt: Bedienungsanleitungen und Warnhinweise- “typgerecht“ kommunizieren- Gesprächssituationen: Der Werkzeugkoffer- Change und andere SchwierigkeitenDie Zielgruppen:- Führungskräfte- Berater und Trainer in der Führungskräfteentwicklung