Measure What Matters

In Measure What Matters presenteert John Doerr een uitgebreid overzicht van OKRs (doelstellingen en sleutelresultaten) als een effectief managementraamwerk. De tekst gaat in op hoe OKRs focus, wendbaarheid en samenwerking bevorderen, en waarom transparantie van doelen op elk niveau van een organisatie leidt tot betere afstemming en betere besluitvorming. Aanvullende praktijkvoorbeelden illustreren hoe OKRs organisaties helpen om hoge ambities waar te maken en sneller vooruitgang te boeken. Het boek bevat brede, eerste-hand casestudies en behind-the-scenes inzichten die laten zien hoe data en doelgerichte uitvoering samenkomen om resultaten te drijven. Doerr beschrijft hoe informatie tijdig en relevant kan worden verzameld om voortgang te volgen en wat er nodig is om vooruit te meten wat echt telt. Daarnaast schetst het boek de oorsprong van de aanpak bij een technologiebedrijf dat begon met een bescheiden team en uitgroeide tot een wereldwijde speler, waarbij de OKR-methode een centrale rol speelde in groei en focus.

Het werk biedt een toegankelijke gids voor teams en organisaties die willen leren hoe ze doelen expliciet en meetbaar kunnen maken, van entry-level tot CEO-niveau. Het boek bevat persoonlijke stemmen en anekdotes van invloedrijke figuren die de impact van doelgericht werken illustreren. Voor wie geïnteresseerd is in prestatiegerichte cultuur, strategie en data-gedreven voortgang biedt dit boek handvatten om ambitieus te blijven handelen en tegelijk te evolueren.

Kenmerken

• Introductie van OKRs als managementraamwerk
• Doelstellingen definieert wat bereikt wordt
• Belangrijkste resultaten tonen progressie en orde van prioriteiten
• Transparantie van doelen van werknemer tot CEO
• Real-life case studies met Bono en Bill Gates
• Praktische gids om meetbare data te verzamelen

Gebruik

1. Lees over OKRs en hoe ze werken
2. Bekijk voorbeelden uit praktijkervaringen
3. Pas inzichten toe op je eigen team en doelen

Meerdere bronnen:

John Doerr (Auteur) - Verschenen op 26/04/2018 bij Penguin Group

Pages: 320, Edition: 01, Paperback, Penguin Books Ltd (UK)