LE PARCOURS D'UN RH 3.0

Le Parcours d'un RH 3.0 is een literaire en wetenschappelijke publicatie die een combinatie maakt van autobiografie en HR-principes. De auteur, Ousmane Yaya Daou, deelt zijn professionele ervaringen, opgedane lessen en reflecties uit zijn opleiding en loopbaan. Het boek behandelt uitdagingen, beslissingen en offers die nodig waren om doelen te bereiken, en belicht bovendien de driejarige dimensie van de HR-functie als kern van het concept RH 3.0. Voorwoord door Aliou Hasseye en uitgave bij L'Harmattan in 2025 geven het werk een bredere context binnen management en menselijke hulpbronnen.

De tekst biedt een inkijk in de praktijk van HR vanuit een persoonlijke hoek, verankerd in zowel ervaring als theorie. Het werk is gericht op lezers die geïnteresseerd zijn in de ontwikkeling van HR-vaardigheden en strategisch denken binnen organisaties. De combinatie van autobiografische anekdotes met principes uit de HR-literatuur maakt het toegankelijk voor professionals, studenten en iedereen die meer wil begrijpen van besluitvorming en organisatieontwikkeling.

Het boek telt 138 pagina’s en verschijnt als paperback, gepubliceerd door Editions L'Harmattan. De publicatie blijft trouw aan een beschouwende, vernieuwende benadering van HR 3.0 en biedt inzichten die relevant kunnen zijn voor zowel academische als praktijkgerichte lezers.

Kenmerken

• Een combinatie van autobiografie en HR-principes
• Verdieping in professionele ontwikkeling en HR 3.0
• Beschrijft uitdagingen, beslissingen en offers
• Driejarige dimensie van de HR-functie centraal
• Ousmane Yaya Daou als auteur, Aliou Hasseye als voorwoord
• 138 pagina’s, paperback
• Uitgegeven in 2025 door L’Harmattan