La crescente globalizzazione economica ha portato le imprese multinazionali (MNE) a effettuare ingenti investimenti sotto forma di investimenti diretti esteri (IDE). Si ritiene che l'afflusso di tali IDE generi opportunità di occupazione nell'economia del paese ospitante. Pertanto, diversi paesi hanno offerto incentivi di vario tipo per attirare queste multinazionali a operare sul proprio territorio. Lo Stato americano dell'Alabama ha offerto incentivi per attirare un nuovo stabilimento Mercedes nel 1994, spendendo 150.000 dollari per ogni posto di lavoro creato nel processo (Keller e Yeaple, 2004). La Repubblica Ceca ha offerto numerosi incentivi di questo tipo sotto forma di esenzioni fiscali, migliori infrastrutture e procedure a sportello unico, al fine di attirare le imprese straniere a investire nel proprio territorio. Tuttavia, l'impatto di tale afflusso di IDE in termini di creazione di opportunità di lavoro non è stato chiaro. La maggior parte degli studi condotti sull'impatto degli IDE sull'occupazione fornisce risultati divergenti. Il libro esplora l'impatto dell'afflusso di IDE sull'occupazione interna.
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