In conflict gaan met je baas

We lezen een boek van achttien UGent-wetenschappers die antwoorden geven op vragen rond werk en loopbanen. Ze plaatsen onderzoek centraal en bieden onderbouwd advies, zelftests en tips over waarom we werken, welke vaardigheden nodig zijn, levenslang leren, evalueren en feedback, en leiderschap. De rode draad is dat conflicten op het werk vaak vermeden worden, maar af en toe constructief in dialoog gaan met je leidinggevende of collega’s een waardevolle aanpak kan zijn. Het boek behandelt een breed scala aan thema’s: waarom werk belangrijk is, hoe je je loopbaan vormgeeft, van selectieprocedures tot pensioen, en hoe je telewerk, welzijn en burn-out aanpakt. Daarnaast komen vragen aan bod zoals minder werken en nettoprestaties, maar ook hoe je een loopbaan stap voor stap voor jezelf richting geeft, met concrete voorbeelden en praktische handvatten.

Hoofdonderwerpen

• Werken langer dan ooit
• Vragen over welzijn en loon
• Burn-out voorkomen en telewerk
• Onderzoek van UGent-wetenschappers
• Advies, zelftests en best practices