Emotionele integriteit

In de hedendaagse organisatiecultuur is integriteit steeds meer verweven geraakt met collectieve codes, controles en checklists. Dit heeft geresulteerd in de opkomst van wat we rationele integriteit noemen. Helaas zijn persoonlijke, morele emoties in deze ontwikkeling steeds verder uit het zicht geraakt. Het boek "Emotionele Integriteit" van Rob van Es stelt de vraag hoe professionals de balans kunnen vinden in de morele emoties die ze ervaren in hun vak. Hoe kom je tot 'emotionele integriteit'? Dit bevordert een ander bewustzijn, een nieuwe manier van kijken en besluiten.

Professionals willen in de meeste gevallen beslissingen nemen waar ze trots op kunnen zijn. Toch zijn er momenten waarop dat niet lukt en besluiten worden genomen waar later spijt van is. Dit kan niet alleen invloed hebben op het individu, maar ook op teams en besturen. Emoties zoals trots, spijt, respect en schaamte vormen de kern van de zoektocht die in dit boek wordt gepresenteerd.

Het boek ontleent zijn inzichten aan speelfilms die professionals uit verschillende vakgebieden portretteren. Voorbeelden hiervan zijn de therapeut uit 'Good Will Hunting' (1997), de investeringsbankier in 'Margin Call' (2011) en de rechter in 'The Children Act' (2017). Deze voorbeelden dienen als aanknopingspunten om te reflecteren op morele emotionele ervaringen in de professionele setting.

Daarnaast biedt het boek een palet van twintig trefwoorden die helpen bij het begrijpen van morele emoties en emotionele integriteit. Het biedt praktische instrumenten om morele emoties herkenbaar en hanteerbaar te maken in de dagelijkse praktijk. Dit maakt het boek waardevol voor zelfstudie, coaching, intervisie en training.

Rob van Es is een ervaren filosoof die gespecialiseerd is in het snijvlak van cultuur, ethiek en politiek binnen organisaties en professies. Hij doet onderzoek en geeft onderwijs aan de Universiteit van Amsterdam, en is daarnaast werkzaam als zelfstandig trainer en adviseur. Dit boek is een vervolg op eerdere werken zoals 'Veranderdiagnose - De onderstroom van organiseren' en 'Professionele ethiek - Morele besluitvorming in organisaties en professies'.

"Emotionele Integriteit" biedt dus niet alleen een theoretische benadering, maar ook praktische handvatten om een dieper begrip van de eigen morele emoties te ontwikkelen en zo tot emotionele integriteit te komen in een steeds complexer wordende professionele wereld.