Die sieben Todsünden des Managements: DE

Die sieben Todsünden des Managements ist ein unverzichtbares Werk für Führungskräfte, Manager und alle, die sich für die Kunst - und Wissenschaft - der Mitarbeiterführung interessieren. Mit einem praktischen und reflektierenden Ansatz taucht der Autor in die häufigsten, aber auch zerstörerischsten Fehler ein, die die Unternehmensführung behindern können: von der Inkonsistenz zwischen dem, was gesagt und dem, was getan wird, über Apathie als Norm und mangelnde Anerkennung bis hin zur Vernachlässigung von strategischer Planung und Qualität.Anhand anschaulicher Anekdoten und wiedererkennbarer Situationen in jeder Organisation zeigt dieses Buch nicht nur die Herausforderungen der Führung auf, sondern bietet auch klare Anleitungen, wie man sie vermeiden kann. Es ist mehr als eine Kritik, es ist eine Einladung, unsere Praktiken zu überdenken und die wahre Bedeutung von Führung wiederzufinden: inspirieren, transformieren und kohärent führen.Ein agiler, direkter und zutiefst menschlicher Text, ideal für alle, die in einer zunehmend anspruchsvollen Organisationswelt bewusst und effektiv führen wollen.