A Brief Introduction to the Progress Focused Approach
Uitgelicht
|
13,49 |
Naar shop
|
|
17,00
15,00 |
Naar shop
|
Beschrijving
This boek introduceert de progress-focused aanpak: een verzameling principes en technieken die individuen en teams helpen om zichtbare, betekenisvolle vooruitgang te maken en ideeën te krijgen voor de volgende stappen. De aanpak is oorspronkelijk geïnspireerd door praktische technieken uit oplossingsgerichte kortdurende therapie en berust nu op bevindingen uit de wetenschappelijke psychologie. Het wordt gebruikt door coaches, trainers, managers, leraren en medewerkers. Het doel van het boek is twee grote kloften te dichten: tussen psychologische theorie en praktijk, en tussen verschillende robuuste theorieën. Het boek beschrijft theorie op een toegankelijke manier om theorie en praktijk dichter bij elkaar te brengen en bouwt bruggen tussen theorieën die vaak apart worden ontwikkeld. Het boek combineert praktische en theoretische hoofdstukken: praktische delen behandelen onder meer de cirkeltechniek, de 7-stappen-aanpak voor coaches, progress-focused directing en het 4PR-model; theoretische hoofdstukken behandelen onderwerpen als de progress principle, de growth mindset, de zelfdetermineringstheorie, deliberate practice, deep work en de leer- en prestatierijn. De praktische insteek wordt ondersteund door casestudies, oefeningen, reflectieopdrachten en samenvattingen in bulletpoints.
Coert Visser (1963) is psycholoog en werd opgeleid aan de Universiteit Groningen en de Vrije Universiteit Amsterdam. Hij is medeoprichter van de progress-focused aanpak samen met Gwenda Schlundt Bodien. Samen werken zij al ruim twintig jaar, recentelijk onder de naam Center for Progress-focused Work (CPW). CPW biedt jaarlijks trainingen aan honderden coaches, managers, trainers en leraren.
- Progress-focused aanpak maakt vooruitgang zichtbaar
- Praktische technieken gekoppeld aan wetenschappelijke psychologie
- Boek wisselt praktische en theoretische hoofdstukken
- Cirkeltechniek en 7-stappen-aanpak voor coaches besproken
- 4PR-model en progress-focused directing behandeld
- Growth mindset, zelfdetermineringstheorie en deliberate practice uitgelegd
This boek introduceert de progress-focused aanpak: een verzameling principes en technieken die individuen en teams helpen om zichtbare, betekenisvolle vooruitgang te maken en ideeën te krijgen voor de volgende stappen. De aanpak is oorspronkelijk geïnspireerd door praktische technieken uit oplossingsgerichte kortdurende therapie en berust nu op bevindingen uit de wetenschappelijke psychologie. Het wordt gebruikt door coaches, trainers, managers, leraren en medewerkers. Het doel van het boek is twee grote kloften te dichten: tussen psychologische theorie en praktijk, en tussen verschillende robuuste theorieën. Het boek beschrijft theorie op een toegankelijke manier om theorie en praktijk dichter bij elkaar te brengen en bouwt bruggen tussen theorieën die vaak apart worden ontwikkeld. Het boek combineert praktische en theoretische hoofdstukken: praktische delen behandelen onder meer de cirkeltechniek, de 7-stappen-aanpak voor coaches, progress-focused directing en het 4PR-model; theoretische hoofdstukken behandelen onderwerpen als de progress principle, de growth mindset, de zelfdetermineringstheorie, deliberate practice, deep work en de leer- en prestatierijn. De praktische insteek wordt ondersteund door casestudies, oefeningen, reflectieopdrachten en samenvattingen in bulletpoints.
Coert Visser (1963) is psycholoog en werd opgeleid aan de Universiteit Groningen en de Vrije Universiteit Amsterdam. Hij is medeoprichter van de progress-focused aanpak samen met Gwenda Schlundt Bodien. Samen werken zij al ruim twintig jaar, recentelijk onder de naam Center for Progress-focused Work (CPW). CPW biedt jaarlijks trainingen aan honderden coaches, managers, trainers en leraren.
- Progress-focused aanpak maakt vooruitgang zichtbaar
- Praktische technieken gekoppeld aan wetenschappelijke psychologie
- Boek wisselt praktische en theoretische hoofdstukken
- Cirkeltechniek en 7-stappen-aanpak voor coaches besproken
- 4PR-model en progress-focused directing behandeld
- Growth mindset, zelfdetermineringstheorie en deliberate practice uitgelegd
Prijzen voor het laatst bijgewerkt op: